您的位置 首页 社会

想要成为工作出色的公务员,该怎么做?

聊一下我朋友跟我说的两个乡镇干部的升迁,来谈谈想成为工作出色的公务员,到底该做些什么!

某女,我们暂且称呼她为女A,85后人,大学生村官出身。那是大学生村官在全国比较火的时候,各项政策也比较激进,比如大学生村官可以被直接提拔为副科级领导干部,当然现在不行了!

女A就是在这样的背景下,由一名普通的大学生村官被提拔为镇政府的副镇长,分管招商引资工作。在负责全镇招商引资工作半年之后,在全县组织的年中考核中,该镇的招商引资工作全县倒数第二,后来镇里调整了班子成员分管工作,女A不再分管招商引资。再一年半后女A被提拔为另外一个镇的代理镇长,顺利晋升为正科级领导职务。

某男,暂且称为男B,70后,和女A未提拔为镇长前在同一乡镇工作,副科多年,当时是镇党委委员、副镇长。

工作能力强,分管的工作大都能进入全县前五名,该县有15个镇,为人平易近人,特别是能和镇上的80后、90后打成一片。在做了长达12年副科后,在女A提拔为镇长的当年,在原镇政府被提拔为人大主席,晋升为正科级干部。


这些都是基本信息,重要的是女A善于交际,酒量特别好,平时一斤白酒的量,重要场合一斤半两斤都可以,可以和县里多个部门的领导在酒桌上推杯换盏之际,称兄道弟。

男B酒量也还可以,八两的量,但是脑袋瓜子聪明,做事情办法总比困难多,写材料是一把好手,当初就是为领导写材料受到赏识才被提拔为副科级干部。提拔到人大主席已经是最好的结果,再进一步已经不可能。

据传说,女A做大学生村官时,偶尔认识了县里的大领导,然后就一路躺赢,当初从排名靠后的副镇长被提拔为镇长亮瞎了很多领导的眼睛!大多数人都没想到,现在看来这样的人事安排也非常之少见!